Working Holiday Irlanda
Irlanda tiene un acuerdo de Visas Working Holiday con Argentina y Chile que permite a 200 jóvenes vivir en Irlanda por un máximo de un año, y trabajar –como una opción en esta experiencia-. El propósito de este programa es permitir a estos jóvenes argentinos y chilenos, trabajar, estudiar Inglés o Gaélico, como también introducirlos a la gente, la cultura y los paisajes de Irlanda. Los postulantes tendrán un año a partir de la fecha de emisión de la visa para ingresar a Irlanda.
Toda la información que encontrarás aquí detallada, proviene del sitio web oficial de Inmigración Irlanda:
https://www.dfa.ie/travel/visas/working-holiday-visas/
Alerta:
Los cupos para las visas de vacaciones y trabajo se encuentran actualmente suspendidas. Haremos un aviso público cuando comiencen a procesar las nuevas solicitudes.
Elegibilidad y criterios
Los visados de working holiday están disponibles para los jóvenes, de 18 a 35 años de edad. Con esta visa, podrás viajar, trabajar y estudiar en Irlanda, por un total de 12 meses. En el caso de Irlanda, y a diferencia de otros países, no requiere un límite de 3 o 6 meses de trabajo, si quisieras, podría trabajar el año entero para el mismo empleador.
Requisitos
La Visa Work and Holiday podrá ser emitida a ciudadanos argentinos y chilenos que cumplan con los siguientes requisitos al momento de enviar su solicitud:
- Ser ciudadano argentino o chileno y tener un Pasaporte válido y vigente;
- Tener entre 18 y 35 años de edad, ambos inclusive;
- Tener fondos suficientes para pagar un pasaje de regreso;
- No podrá viajar acompañado de familiares dependientes, a menos que éstos tengan su propia visa;
- No haber participado previamente en el Programa;
- No tener Antecedentes Penales;
- Acreditar fondos suficientes para solventar el período inicial de su estadía; tener un pasaje de vuelta a su país de origen o suficientes fondos para comprarlo (€1.500 con pasaje, €3.000 sin él). Es posible que se les solicite demostrar los fondos al momento de su ingreso a Irlanda;
- Abonar el arancel consular correspondiente a la visa;
- Contratar un seguro médico y contra accidentes, incluídas internación y repatriación, por el total de su estadía.